La nuova valutazione della performance dei dipendenti pubblici
Accreditato dalla SNA per la formazione obbligatoria dei componenti degli OIV (3 crediti formativi)
Performance
La valutazione della performance fra smart working, nuovi modelli organizzativi, POLA
Le Linee guida sui POLA (Piano Organizzativo Lavoro Agile). Gli obiettivi e gli indicatori della valutazione della performance dei dipendenti in smart working. Nuovi modelli gestionali e benessere organizzativo